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圖/本報AI製圖(示意圖)
產官資訊

·7 months ago·方承業
#創業故事#失業轉職#Larroudé#韌性#職場啟示
圖/本報AI製圖(示意圖)
圖/本報AI製圖(示意圖)
商傳媒|方承業/綜合外電報導
摘要

瑪麗娜與里卡多夫婦在疫情初期雙雙遭裁員,但他們將此逆境轉化為機會,於 2020 年創立鞋履品牌 Larroudé。該公司從家中起步,現已擁有約 600 名員工,年營收達數百萬美元。他們強調培養子女的韌性與專業能力,而非單純繼承事業,為職場困境中的人們提供啟發。

根據《Business Insider》報導,疫情初期,身處時尚與金融產業的瑪麗娜(Marina Larroudé)與里卡多(Ricardo Larroudé)夫婦,先後遭遇裁員。面對職涯突變,他們並未選擇消極以對,反而決定把握機會,攜手創立自有鞋履品牌 Larroudé。

儘管當時兩人育有兩子(現年 12 歲及 16 歲),且紐約生活開銷龐大,讓他們難以累積財富或擁有房產,但這對夫婦從未恐慌。里卡多曾表示,他們從 2008 年金融危機中學習到應變能力,成為了這次創業的重要啟示。Larroudé 品牌於 2020 年正式成立,瑪麗娜擔任創意總監,里卡多則負責營運執行長一職。

最初兩年,公司營運皆在夫婦住家中進行。如今,Larroudé 已發展成為一家擁有約 600 名員工的企業,其中大部分員工位於巴西。該品牌年營收達數百萬美元,創造了數百個工作機會。瑪麗娜指出,對她而言,能在創業初期領取失業救濟金的同時,最終提供這麼多家庭工作機會,是極大的成就。

瑪麗娜與里卡多夫婦表示,他們不將 Larroudé 視為家族企業,期望未來能由具備專業能力的經理人接班,而非僅因血緣關係。他們致力於培養子女勤奮、堅韌且面對困境時勇於面對的品格,而非單純繼承事業。這對夫妻的故事,為全球無數面臨職涯挑戰的求職者和渴望創業的新鮮人,提供了寶貴的借鑑。


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