中國國家統計局公布7月青年失業率為17.1%，較6月提高3.9個百分點，創下今年以來新高。官方解釋這是因為進入傳統畢業季的原因。青年就業困難，除了報考公務人員人數屢創新高外，技術門檻低的工廠「體力活」，也開始吸引許多在職場「卷不動」的本科畢業生投入就業。
商傳媒｜記者楊金銘／綜合報導
根據中國國家統計局數據顯示，7月份中國16至24歲失業率飆升至17.1%，較上月的13.2%大幅竄升，也創下去年12月、新統計制度實施以來的最高水位。至於在25至29歲的群體當中，7月份失業率為6.5%，略高於上個月的6.4%；30至59歲勞動失業率為3.9%，較6月下降0.1個百分點，上述統計均不包含在校生。
中國官方解釋，這波青年失業率竄高主因是進入傳統畢業季所致，同時也承認整體就業面臨壓力，包括企業找不到合適工人的結構性挑戰。不過值得注意的是，目前數據是經過調整統計方式、並剔除在校生後，才恢復公布的失業率數字；顯然，中國青年失業率創高的困境，並不會因為政府改變統計方式迎刃而解。
中國國務院總理李強3月在「第14屆全國人大會議」中宣示，今年中國就業目標為，城鎮新增就業1200萬人以上，城鎮調查失業率5.5%左右。為了防堵「畢業即失業」的情況蔓延，中國教育部6月底隨即展開高校畢業生就業工作專項督導，同時開啟2024年大學畢業生就業「百日衝刺」行動。
不過，中國當局近年面臨高校畢業生人數持續增加的難題仍然無解，繼2022年首次突破千萬人後，2023年接著突破1100萬人，緊接著在今年6月中，又有將近1200萬名大學生走出校門。同時遭逢外資撤離、內需持續萎靡，中國經濟迎來諸多考驗。
《美國之音》報導指出，中國青年失業率飆升，除了公職考試人數暴增外，擠進工廠流水線也成為求職新趨勢。擁有大學學歷卻選擇進入工廠工作的陳姓畢業生坦言，自己雖然主修旅遊專業，卻礙於觀光業不景氣、又沒有人脈可以牽線進入旅行社，因此放棄與專業對口的工作機會。
在青年失業率公布之前，中國官方已發布一連串令人擔憂的經濟數據，包括：銀行貸款需求出現近廿年來首次萎縮，負債累累的房地產業，以及與中西雙方急遽升溫的貿易摩擦等問題。