日本 Benesse Corporation 透過其線上學習平台 Udemy Business 推出新的評估功能，專為日本企業設計，目標是衡量員工在 AI、數位轉型和資訊科技領域的素養，藉此幫助企業培育相關人才，並將學習成果轉化為實際技能，提升企業競爭力。
Benesse Corporation 日前宣布，其旗下的 AI 驅動技能發展平台 Udemy Business，已在日本推出新的評估功能。這項擴充旨在協助日本企業推動數位轉型（DX, Digital Transformation），並培育 AI 相關的人力資源，特別是針對當地市場的 AI/DX/IT 素養進行評估。
Benesse Corporation 指出，新功能參考了日本經濟產業省與資訊處理推進機構（IPA）制定的「DX 素養標準」，該標準強調企業要實現數位轉型，每位員工都應具備相關素養。新版 Udemy Business 的評估功能將學習管理重心，從傳統的「學了多少課程」轉變為「透過學習能達成什麼」，也就是更重視技能數據的實質成果。
這項評估工具能客觀呈現員工的技能水準，從提供最合適的學習內容到衡量學習成效，全程都能在單一平台上完成。它透過多組題目來衡量實際知識與技能保留情況，而非僅依賴記憶。企業人資、總務部門，以及數位轉型和 AI 推動部門，可藉此掌握培訓成效並制定改善措施。
管理人員也能透過儀表板追蹤組織的技能趨勢與變化，並檢視參與狀況及分數走勢的報告，以優化企業政策。Udemy 日本統括責任者亞倫·馬爾科姆（Allan Malcolm）表示，隨著人工智慧（AI）發展，工作所需的技能變化迅速，客觀掌握並持續提升個人技能變得至關重要。全球有超過 8,500 萬人透過 Udemy 平台學習，該平台與 Coursera 的整合，也致力於在 AI 時代提供實用技能的學習基礎。